Dans quels cas une rupture de CDD peut être considérée comme abusive ?
Publié le :
12/05/2026
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Source : entreprendre.service-public.gouv.frDans un arrêt rendu le 9 avril 2026, la Cour de cassation effectue un rappel sur les conditions de rupture d’un CDD dans le cas d’un arrêt de travail. Elle précise les cas où une rupture abusive du CDD donne droit à un dédommagement... Lire la suite
Historique
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Dans quels cas une rupture de CDD peut être considérée comme abusive ?
Publié le : 12/05/2026 12 mai mai 05 2026Droit du travail - Salariés / Relation individuelles au travailDans un arrêt rendu le 9 avril 2026, la Cour de cassation effectue un rappel...Source : entreprendre.service-public.gouv.fr
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Publié le : 11/05/2026 11 mai mai 05 2026Droit de la consommation / Pratiques commercialesLes prélèvements réalisés par la DGCCRF depuis le printemps 2025 sur les arti...Source : www.economie.gouv.fr
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Publié le : 04/05/2026 04 mai mai 05 2026Droit de la consommation / Conformité des biens et servicesChargée de la protection des consommateurs, la Direction générale de la concu...Source : www.economie.gouv.fr
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Publié le : 01/05/2026 01 mai mai 05 2026Droit du travail - EmployeursLe temps partiel thérapeutique permet de concilier l’organisation de l’activi...Source : www.inrs.fr